一、交接的司爐人員，應(yīng)在交班前，對鍋爐運行情況，作一次認真全面的檢查和調(diào)整，必須具備下列條件方能交班。
（一）鍋爐燃燒穩(wěn)定，氣壓和水位都在正常范圍內(nèi)；
（二）各安全附件、儀表動作靈敏可靠；
（三）輔機運轉(zhuǎn)正常（聲音、溫度、運轉(zhuǎn)、振動無異常）；
（四）清爐除渣，打掃工作場所清點器具，保持整潔；
（五）各項記錄填寫正確清楚、無遺漏。
各種閥門的開關(guān)情況、儀表投用情況、水質(zhì)和水處理情況、燃燒的質(zhì)量和存量。
二、交班人應(yīng)口頭向接班人員詳細介紹本班運行情況，以及發(fā)現(xiàn)的問題和注意事項。
三、接班人員應(yīng)按規(guī)定時間到達鍋爐房做好接班準備工作。接班人員須認真查閱交班記錄和聽取交班情況介紹。
四、交接班雙方應(yīng)共同檢查下列情況：
（一） 鍋爐運行情況；
（二）水位計、壓力表、安全閥、給水設(shè)備、高低水位報警器、 排污閥等設(shè)備、附件是否靈敏可靠；
（三）鍋爐受熱面的可見部位是否有鼓皰、變形、滲漏等損壞現(xiàn)象；
（四）爐墻、爐拱、爐排無裂紋、塌陷、卡死等異常情況；
（五）必要的備用材料配件，如盤根、橡膠、石棉板、水位計、玻璃管（板）、潤滑油工具等工具是否安全；
五、交接班時，如遇事故，應(yīng)待事故處理完畢后，再辦理交接班手續(xù)。接班人員應(yīng)積極協(xié)助交班人員處理事故。
六、接班人員在接班前不準喝酒。交班人員如發(fā)現(xiàn)接班人員喝酒或有病時，應(yīng)向鍋爐主管負責人報告。由負責人采取措施，另行指派合格人員代班。
七、接班人員未按時到班，交班人員應(yīng)報告鍋爐主管負責人，但不得擅自離開崗位。
八、雙方交接完畢，應(yīng)共同在運行記錄及交接班日志上簽名。