9月6日上午9:00，學院評估工作推進暨慶祝第29屆教師節(jié)大會在2-305教室召開，董事長張惠莉、院長杜飛龍、副書記夏臻等學院領導出席大會，全體專、兼職教師，輔導員和機關管理干部參加了會議，會議由夏臻副書記主持。
杜飛龍院長首先傳達了市教委蘇明主任關于“聚焦重點，深化改革，加快推進上海高等教育內涵式發(fā)展”的會議精神，隨后對我院上半年工作回顧總結，并結合實際情況對下半年工作進行了全面部署。上半年，我院積極完成教委布置的各項任務，以人才培養(yǎng)評估工作為抓手，深化教育改革，強化職業(yè)能力教育，打造市級精品課程和優(yōu)秀團隊。充分發(fā)揮二級學院在學校管理中的作用，提高學生管理水平。持續(xù)做好招生和就業(yè)工作，加強圖書館建設和信息管理工作，改善了辦學條件。下半年，學院將進一步學習貫徹黨的十八大會議精神，開展黨的群眾路線教育活動。抓好人才培養(yǎng)評估工作，自查自建，整頓教風、學風、作風，根據專家反饋意見進行整改，努力提升內涵建設。深化教育教學改革，重視職業(yè)教育有效性。落實基礎英語課程教學改革，做好085市級重點專業(yè)建設，做好藥學、建筑工程技術新專業(yè)的建設，做好中央財政資助的400萬元物聯網實訓中心建設。嚴格規(guī)范政府專項經費內部管控制度，加強內部監(jiān)督審查制度，確保政府專項經費使用規(guī)范、節(jié)點明確、成果明顯。加強干部年輕化建設，各學院、部門做好“傳、幫、帶”工作。完善學生工作體制，把學生綜合素質教育貫穿到教學全過程，以文化育人為導向，優(yōu)化豐富校園文化生活。同時以迎接震旦教育三十周年（學院專場）活動為契機，聚焦發(fā)展，提升學校影響。
會議第二項內容是表彰震旦教育集團2012學年“優(yōu)秀園丁”和“師德標兵”。學院領導為司曉晶、連娟等10位獲獎教師頒發(fā)榮譽證書。連娟老師和李文靜處長分別就評估工作推進中的課程教學和學生管理兩方面在大會上發(fā)言。陳萍老師向大家匯報了她在新加坡培訓、訪學期間的一些收獲和感受。
張惠莉董事長在會議最后階段從瞬息萬變的時代形勢談起，從宏觀角度同大家分享了“大數據時代”、“跨界的競爭”、“媒體力量”等反映時代特征的關鍵詞。她強調大數據的核心就是預測，跨界競爭的核心是創(chuàng)新；全體干部要對我們所處的這個時代、我們所面對的競爭環(huán)境、我們所肩負的教育使命有清晰深刻的認識。
下午1：15各個二級學院和機關部門圍繞上午會議主題，結合學院領導講話內容，展開學習、討論。（院辦 鄭興蘭）